张荷红局长到武安市调研乡村教育工作

11月1日，市委教育工委书记、市教育局党组书记、局长张荷红到武安市调研乡村教育工作。武安市委、市政府分管领导，局领导张培银陪同调研。

张荷红先后到武安市磁山镇刘和小学、花富村小学、午汲镇张璨幼小一体园、武安市第十一中学、午汲幼儿园实地调研，深入教室、宿舍、食堂、图书室实地查看学校办学条件、学校建设、校园文化、教师待遇落实等情况，并与教育行政部门、学校、教师代表进行座谈，听取推进基础教育优质均衡发展的意见建议。

张荷红指出，近年来武安市高度重视基础教育发展，在加大教育投入、学校扩容提质、教育质量提升、教师激励机制等方面取得突出成绩，给予充分肯定。

张荷红强调
一是提高思想站位，切实推进基础教育优质均衡发展。要紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，强化以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的效果目标，以深入开展主题教育为契机，以推进基础教育优质均衡为重点，做到理论学习入脑入心、调查研究求真求实、推动发展见行见效、检视整改动真碰硬，以扎实成效推动基础教育高质量发展。

二是坚持问题导向，有效破解制约基础教育发展问题短板。要始终坚持问题导向，紧盯教育投入、县域内发展不均衡等“老问题”，也要研判城区公办学位短缺、乡镇教师待遇保障等“真问题”，更要解决教师结构性缺编、学校布局优化等“新问题”。在调查研究中发现问题，找准症结，深入思考、细致研究问题产生的深层次因素，找到解决问题的有效办法，更好推进基础教育高质量发展。

三是加强队伍管理，进一步激发教职工干事创业的积极性主动性。要用科学机制建好队伍，培养造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。要用规范制度管好队伍，推进义务教育校长教师交流轮岗常态化、制度化。要用良好激励留好队伍，加快名师、名校长、名班主任工作室建设。要建立健全教师待遇保障机制，使优秀人才和年轻教师下得去、留得住、流得动、教得好。

四是深化教育改革，加快提升基础教育教学质量。系统推进育人方式、办学模式、管理体制、教育教学等改革，加大教育资源供给、优化教育资源配置，提高教学质量，缩小教育城乡、区域、校际、群体差距，完善基本公共教育服务体系。组织开展区域教育规划与战略研究调查、研讨、论证，主动谋划实施一批打基础利长远的改革事项，有效激发办学治教活力。

五是强化教育治理，努力营造良好教育生态环境。要强化校园安全，持续开展校园安全大排查大整治。要健全完善“接诉即办”工作机制，用心用情用力用功做好群众工作。要强化发展合力，统筹协调编制、财政、人社、发改、公安等部门支持教育发展，帮助解决教育难题。要强化宣传引导，大力宣扬教育好声音，凝聚发展正能量，营造良好舆论氛围和教育发展环境。