刚刚看到一篇来自普阳钢厂员工的文章，内容写出了无奈和辛酸，钢铁行业大局势不行导致员工工资太低，想离职厂子不批准，旷离两万多就没了，继续上班影响家庭和谐，一家老小也需要吃喝！原文如下：
我是普阳钢铁厂的一名普通职工，最近几个月厂里因为效益不好工资下调，连降几个月的工资，我是一家子的主要劳动力和顶梁柱，一家人老人需要我抚养孩子上学生活开销，所有的重担都压在我一个人的肩上，可想我的生活压力和负担有多重，因为发下来的工资一个月四五千元根本不够开销，从家到厂里旅途远，开车上班一个月加油一千元左右，生活开支，抚养老人，孩子上学，亲戚礼往，处处都是开支啊。
辛辛苦苦工作一个月下来，有时还的借钱生活。这样的问题导致家庭内部很不和谐，多次劝我早点离职去换份收入高点的工作，最起码能月月收入回来不在用去借钱过日子，水往低处流，人往高处走，这没错吧。
为了家庭和睦，不想让家人长期生活在这水深火热的煎熬日子里，所以想辞职去换一个份收入高点工作，我想这也是万千男人的肩上那份责任所在，也是努力奔赴的方向吧。谁不想让自己的家人过得更好一点呢。
所以我去厂里申请辞职，领导百般阻挠不让辞职，因为家人死活不让我在普阳钢铁厂里磨时间耗日子挣这份低收入了，我们耗不起这时间，辞职不成请个长假吧，请个长假也不让，我们是签了劳务合同了，签的是劳务合同，劳务合同可不是卖身契啊。领导口中的为集体利益顾全大局考虑没错，但是我是一家子的劳动力顶梁柱。我为我的家庭考虑也没错吧。
难道真的要像别人说的那样，就是让你走的时候都要在放你最后一刀血吗?毕竟入厂的时候交了15000押金呢，还有一个月没发的工资合计下来也是两万多元呢。难道真的每个人离职的时候，都要想尽一切办法把劳动者这点辛苦钱榨干才行！
厂里有厂里的规章制度，但是国家也有国家的宪法，劳动法，我还是始终相信共产党领导的法制和谐社会，会有为老百姓主持公道的政府机构的。
接孩子放学不让停车，武安交警:“你车大占
